[转载]不用上班,他们的生活过得怎么样?| 来自2020年KY调研:自由职业从业指南

KY作者 / Celia
数据 / Mikasa

把20%的时间用于工作,另外80%的时间都用来做闲事,这样的生活恐怕是“社畜”们的至高梦想——也只敢在梦里想一想。

但确实有人能靠自己动手而不是家里的矿,把生活过成了闲适自由还吃穿不愁的样子。曾经在《最强大脑》挑战微观辨水项目的“水哥”王昱珩,从清华美院毕业后只上了几天班,就果断辞了职。

“我无法忍受那种制度化的生活。”他决定遵从自己的内心,从此成了一名自由设计师。

自由职业给了王昱珩更多时间去生活,让他去享受诗与远方。他在自己家里养了各种动植物,制作了植物挂毯,还设计了喷灌系统,亲手打造了一片“热带雨林”。

因为做得特别好,所以水哥可以为别人设计植物景观挣钱,“一平方米,1.1万元起。”

水哥还会制作各类装饰品:吊坠、扇子、玻璃工艺品、羊毛毡、软陶、版画、树脂画……他在淘宝上开了一个店,部分产品供不应求。

但是,比起埋头挣钱,他更多地花时间在闲事上。“其他人如果能做十个活的话,就接十个,甚至接二十个,而我的做法是我能接二十个,但是我只接两个。我只要把这两个做好,另外那十八个就不会走。”

很多人都羡慕水哥这样“玩着就把钱赚了”,想尝试自由职业,后台也有好几位小伙伴和我们说,想看KY写一份自由职业者的从业指南。到底什么才算是自由职业?自由职业就意味着生活从此轻松无忧吗?如何成为一名真正意义上的自由职业者呢?

提到自由职业,人们往往想到的是自由撰稿人、自由摄影师等职业身份,也就是freelancer。在英文语境的定义中,freelancer指的是独立作业的个体经营者,以兼职或临时合约的方式受雇于不同的公司。

但是,在试图定义“什么是自由职业”的时候,我们观察到了更多的职业形态:原创设计品牌的主理人、与人合伙的小店店主……这些职业形态,我们很难以“freelance”的概念来界定。

综合以上考虑,我们在本文中探讨的自由职业,主要以自我雇佣(self-employment)来定义,包括不同形式的freelance和个体经营小生意、独立店铺、工作室等等职业形态。自由职业者为自己工作,不受雇于某一固定的雇主。

自由职业者的从业领域范围非常广泛,例如:
自由撰稿人
自由摄影师
博主/ Up主 / Vlogger
漫画师 / 插画师
互联网产品设计师
独立店铺主理人
翻译员 / 口译员
考试辅导 / 语言培训师
技术/ 法律 / 税务顾问
……

在一些文献中,创业(entrepreneurship)也算作是自我雇佣的一种,但是创业并不是自由职业,不在本文讨论的范围内。

我们在KY粉丝中进行了有关自由职业从业情况的调查,在参与调查的147人中,有14.96%的受访者现在是自由职业者,或曾有过自由职业的经历。而在另外85.04%的受访者中,63.95%想要成为自由职业者。

为什么这么多人希望成为自由职业者?调查发现,无论是否有关实际自由职业的经历,“自己决定工作内容”、“不被上班制度束缚”和“可以掌控工作节奏”都是人们选择自由职业最重要的三大理由,也是大家认为自由职业最吸引他们的地方。

从一开始接触到文玩奇石这些东西,我觉得我就注定能吃这碗饭。其实我是个三分钟热血的人,但是对饰品设计真的是热爱。做出好看的东西 得到大家的认可,我觉得很有趣。尤其做定制的过程中,把客户的幻想,变成现实呈现出来,这个是最有成就感的。

我的终极理想是做独立饰品设计品牌。没考虑过去企业,我不喜欢给别人工作。出国前我曾经在工厂干过半年,那半年太压抑了,感觉整个人都变成了机器。

——发条橙,男,26岁
独立饰品设计师,从业1年

但是,在想要成为自由职业者的受访者当中,只有不到1/4的人有计划实现自由职业。

对于其余76.6%想要自由职业但没有实际计划的受访者来说,“资源不足”、“认为自己能力不够独立实现理想”和“害怕收入不稳定、没有福利保障”是最主要的三方面阻碍。

另外,在调查中我们也发现,人们对于自由职业有一些普遍存在的误解。

*对自由职业,人们普遍有哪些误解?

误解1:自由职业者都是目标坚定、有信心的人。
事实1:相当多的自由职业者会一边从业,一边自我怀疑。

在这次调查中我们发现,超过70%的人认为,自由职业者都是目标坚定且有信心的人。但事实上,自我怀疑在自由职业者当中是很普遍的现象。

独立数媒营销顾问Col Skinner曾谈到,“就我个人而言,我肯定会时不时地怀疑自己的能力和经验。”但他认为,这样的自我怀疑也有积极的一面,它会驱动一些自由职业者去不断努力,来证明自己足够胜任自己喜欢的事业。

误解2:自由职业可以避免人情世故。
事实2:自由职业者确实可以不用限制在固定的人际关系网之中,但是未必能够避免与人打交道。

比起在企业上班,部分自由职业者的确可以接触更少的人情应酬,但另一些则不得不单枪匹马去“混圈子”,才能拓展客源。许多领域的自由职业者都需要与利益相关方沟通和谈判,特别是在交付、宣传、采购等关键环节上。

误解3:自由职业就是可以经常给自己放个假。
事实3:比起996的上班族,自由职业者更需要自律和自我管理。

离开企业体系后,我们不再有外部规定的时间表要遵守,也没有了明确的KPI要完成,所以必须要自己做计划、制定目标。特别是对于一些经营小生意的人来说,为了生计,更需要围绕客户的日程来安排自己的作息。

我们访谈了一些正在自由职业或曾经自由职业的人。从他们的反馈中,我们发现,相较起上班族,自由职业者可能会面临以下几方面的特殊挑战。

1. 收入不稳定
自由职业就是不太稳定,有时候好有时候差。好的时候会很累,但是可以满足物质方面的日常需求,差的时候可能是要考虑下一步该做什么,怎么样提升业务量了。考虑最多的是下个月房租啊、吃饭啊,七七八八这些很多。自由职业很考验一个人的心态,看你收入没有达到预期的时候,是否能抗得住。
——小五,男,29岁
自由摄影师,从业3年

自由职业者的收入与个人业务能力、行情、客户预算等各方面因素直接关联,这为自由职业者的物质生活带来了很高风险。特别是对于常年从事自由职业的人来说,当最初的激情冷却,收入不稳定引发的焦虑就变得尤为明显。

2. 与孤独感同行
有天晚上的时候,在电脑上码着字,死活没有灵感,就觉得自己特失败。正好那天有个线上学习会,可能因为我的书成绩一般,申请失败了。那一瞬间,就感觉自己特别孤独,想吐槽都没地方吐。因为稿子一直是我一个人在写,所以没人可以给我建议,也没人可以分担我的痛苦。
——我一天吃五顿饭,男,25岁
自由作家,从业近1年

对于自由职业者来说,自由与孤独像是一枚硬币的正反面。自由职业者是自己的老板,没有同事,从业人数较少又分散在各个领域里,也少有同行互相支持。在困难时刻,无人倾诉的孤独可能会让自由职业者感到雪上加霜。

3. 社会价值感薄弱
一个人太久不上班,会有种脱离社会的感觉,担心自己的前景,甚至怀疑自己是没有社会价值的。忙碌的时候不会有这种感觉,但是闲的时候就会。

比如,上午9点了,大家都上班去了,整个小区好像除了退休人员或者儿童,就你一个年轻人在家。这种情况下就容易想很多,是不是会活得越来越局限?会不会有一天就被社会淘汰了?
——梁协,女,31岁
文玩核桃售卖者,从业4年

在很大程度上,我们的社会价值感来源于市场和产业链上下游给我们的反馈。自由职业者游离于企业组织之外,尤其需要有意识地去收集这些反馈,否则可能会因为社会价值感减弱而陷入焦虑。

4. 对自制力有挑战
我自制力比较差,自由职业对我来说实在太自由了,整体生活就变得不太积极健康。每天醒来已经是下午两三点,然后去工作室写稿,吃外卖,睡个觉,醒来就是十二点多,再写到两三点回家。完全是昼夜颠倒的状态,想改都改不过来。
——瓶子,女,26岁
曾自由撰稿1年,现创业

不是每个人都适合自由职业的节奏。对于那些需要借助外部规则来建立个人日程的人来说,“打卡上班”也意味着规律的作息,而自由自在的生活节奏反而是一种挑战,会为个人身体健康带来风险。

那么,什么样的人更适合自由职业?想要在自由职业中取得一定的成就,需要满足哪些条件呢?

1. 自我主导职业管理取向(high self-directed careermanagement)

一个自我主导职业管理取向的人,会认为自己事业的成败主要责任是在自身,而非其他因素。因此,ta们也更有动力去主动探索、规划自己的职业道路。

Lo Presti等人(2018)在去年对自由职业者的职业态度进行了一项研究。结果表明,那些自我主导职业管理取向的自由职业者,更愿意投身于职业发展,也相较起其他人更容易获得职业成就。

2. 无疆界的思维模式(boundaryless mindset)

当采取传统的、有疆界的思维模式来看待工作时,个体的业务范围是相对固定的。我们会倾向于只关注与本职工作有关的业务和技能,把目标定在从初阶选手提升到高阶选手。

但是,建立了无疆界思维模式的人在精神上是更加灵活的。Ta们在工作中更愿意突破那些既定的框架,比如参与跨组织的项目合作。研究指出,当自由职业者建立了无疆界的思维模式,更积极地发展自己多方面的职业技能,会更容易取得个人成就(Lo Presti et al., 2018)。

3. 终身学习(lifelong learning)

福布斯专栏作者Adi Gaskell(2018)提到,有多篇文献指出,自由职业者需要不断地学习,在各个方面拓展自己,才能在职业生涯中处于领先地位。如今,线上的学习资源日益丰富,传统的认证系统也慢慢开始接轨线上的课程。这也为众多自由职业者提供了自我培训的机会。

如果你想要成为一名自由职业者,却尚未有明确的计划,或是想要离开企业选择自由职业,却不知道如何开始,可以看看以下三方面的建议:

Step 1. 想清楚自己想要做的事情,并进行实际筹备。

如前文所述,做好一份自由职业,需要面对诸多特殊的挑战。而找到那份真正热爱的事是自由职业的基础,会让你未来在应对这些挑战和危机时,心中仍有方向。

从想清楚自己自由职业后想要做的事,到开始筹备,可能是一段很漫长的过程。你的想法可能也会反复变化。但是给自己时间,让想法慢慢成型,会比盲目辞职在家要稳妥一些。

Step 2. 以兼职的形式开始尝试。

在确立想要做的事究竟是什么之后,就可以开始一边尝试行动,一边保持思考、调整方向。特别是,如果你仍然在企业上班,希望成为自由职业者,你可以在业余时间先以兼职的形式开始操作,等到水到渠成,再慢慢转为全职自由职业。

一方面,在一开始的尝试阶段,利用业余时间展开兼职,可以依靠全职工作维持原本的收入保障;另一方面,如果兼职进展不顺利,也能够避免失业的风险。

Step 3. 建立自我管理的意识。

在访谈中,有多位受访的自由职业者都提到了“自律”和“心态”两个关键词,而想要在这两方面进行优化,就需要我们具备更强的自我管理的意识。在尝试成为自由职业者的过程中,从每一天、每一个季度的进度和时间规划,到税务、社保、应急储蓄等各方面细节,都需要加以考虑。

最后,我们想对大家再次强调,自由职业绝非996的避难所。它反而要求从业者有更高的热情、自驱力、自我管理能力以及抗压能力。但是,对于那些有独创精神、开拓意识、想要自我实现的人来说,它是一条值得走的路。

就像我们某位受访者说的那样:“人生有真正喜欢做的事,不比恋爱中的心动更容易,所以也不要怠慢它。”

以上。

圈主 管理员

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